現在常勤職員で雇用契約を結んでいる職場を、
「自己都合」で、退職する予定です。
しかし、会社より引き留めがあり、非常勤(週20時間未満)として、
勤務をするかもしれません。
その場合、失業保険はもらえますか？
待機期間は、設けられます。
「自己都合」で、退職する予定です。
しかし、会社より引き留めがあり、非常勤(週20時間未満)として、
勤務をするかもしれません。
その場合、失業保険はもらえますか？
待機期間は、設けられます。
２０時間未満になったとしても会社を”離職”していませんので、失業状態とはみなされませんので離職票の発行も出来ません。単に雇用形態が変わったための退職を伴わない雇用保険の喪失となり、その状態では失業保険は受けられません。
１年以内に本当に離職した場合遡って２０時間未満になるまでの離職票を作製してもらいその時点で手続きは出来ます。ただし、待機期間や給付制限を考えると半年以内ぐらいで無いと、給付期間が満額にならない可能性が高いです。
１年以内に本当に離職した場合遡って２０時間未満になるまでの離職票を作製してもらいその時点で手続きは出来ます。ただし、待機期間や給付制限を考えると半年以内ぐらいで無いと、給付期間が満額にならない可能性が高いです。
３月に初めての失業保険の振り込みがされるのですが
３月３１日で受給終了で、
４月１日から就職が決まると
お金は返金しないといけないんですか？
支給後に勤務した場合
返金になるんですか？
３月３１日で受給終了で、
４月１日から就職が決まると
お金は返金しないといけないんですか？
支給後に勤務した場合
返金になるんですか？
返金する必要はありません。
振込日や認定日が入社日後の日であっても関係ありません。
入社日の前日までの分の失業給付は受給できます。
《補足について》
あなたの所定給付日数が210日(あるいは240日？)で、180日残して就職するという意味ですか？
それならば「所定給付日数の3分の1以上、かつ45日以上あり」という再就職手当の支給要件を満たしていますので、再就職手当が受給できると思われます。
振込日や認定日が入社日後の日であっても関係ありません。
入社日の前日までの分の失業給付は受給できます。
《補足について》
あなたの所定給付日数が210日(あるいは240日？)で、180日残して就職するという意味ですか？
それならば「所定給付日数の3分の1以上、かつ45日以上あり」という再就職手当の支給要件を満たしていますので、再就職手当が受給できると思われます。
自己の都合で仕事を辞めて失業保険をもらう場合、３ヶ月の待機期間をえて次の月から３カ月振り込まれている期間、計６ヶ月の間は本来仕事をしてはいけないんですよね？
バレずに隠れて働くことができるのは短期派遣と聞きました。
その期間、親の扶養に入ろうと思っています。
短期派遣(３ヶ月以内)ですと、年末調整の紙はもらわないのは本当ですか？源泉徴収の紙にも何もかかわりを持ちませんか？
バレずに隠れて働くことができるのは短期派遣と聞きました。
その期間、親の扶養に入ろうと思っています。
短期派遣(３ヶ月以内)ですと、年末調整の紙はもらわないのは本当ですか？源泉徴収の紙にも何もかかわりを持ちませんか？
失業給付を受ける場合、手伝い等で収入があればその分は給付されないだけです。
別に短期のアルバイトで働いたらダメということはないです。
別に短期のアルバイトで働いたらダメということはないです。
無職期間の理由
無職歴1年の25歳男です。前職は4年勤めていました。
選りすぐりしすぎたようで受けたい会社があまり見つからず、無職歴がのびにのびてしまいました。
現在、2社面接待ちなのですが、無職期間の理由が思いつきません。
失業保険がもらえた6ヶ月はのんびりしていたのがまずかったと思っています。
就職活動中のアルバイトはまったくしていません。
面接で無職期間について聞かれますが、就職活動していたとしか言えません。
こう言うとアルバイトしてたんですか？と聞かれますが、していませんと返事するだけです。
嘘をついてアルバイトをしていたと言えばいいかもしれませんが、一度もアルバイトをしたことがなく、
上手く会話を成立させることはできないと思います。
何か納得させるような理由は無いでしょうか？
無職歴1年の25歳男です。前職は4年勤めていました。
選りすぐりしすぎたようで受けたい会社があまり見つからず、無職歴がのびにのびてしまいました。
現在、2社面接待ちなのですが、無職期間の理由が思いつきません。
失業保険がもらえた6ヶ月はのんびりしていたのがまずかったと思っています。
就職活動中のアルバイトはまったくしていません。
面接で無職期間について聞かれますが、就職活動していたとしか言えません。
こう言うとアルバイトしてたんですか？と聞かれますが、していませんと返事するだけです。
嘘をついてアルバイトをしていたと言えばいいかもしれませんが、一度もアルバイトをしたことがなく、
上手く会話を成立させることはできないと思います。
何か納得させるような理由は無いでしょうか？
フリーターではなく、正社員を探していたこと、次の仕事は辞めたくないので慎重に探していたこと、あと、なにかの資格を取るために勉強していたとか、説明できればよいと思います。
アルバイトは貯めた貯金で生活していましたでよいのでは？
私は２年間無職でしたが、内定をもらえましたので頑張ってください。
面接は笑顔が大切だと感じました。
アルバイトは貯めた貯金で生活していましたでよいのでは？
私は２年間無職でしたが、内定をもらえましたので頑張ってください。
面接は笑顔が大切だと感じました。
失業保険受給中の派遣と派遣の仕組みについて
似たような質問はあるのですがどうしても解らないのでお知恵を貸してください。
1月15日で待機期間が終わりまして明日説明会に参加し、最初の認定日が来月の6日なっています。
仕事を辞めたのは先月頭だったのですが必要書類が届いたのが年末で、年末年始を挟んだこともあり予想以上に認定日迄時間がかかる事になってしまいました。
月末の支払い等に間に合わない為、短期で派遣などで働こうと思っています。
①週20時間、1日4時間以上働くと就業とみなされる事はわかっていますが、過ぎた場合はその日が受給対象にならないだけで、例えば1ヶ月だけ週4日1日7時間働いても働いていなかった日は受給対象ですか？
※週3くらいにはしたいのですが認定日迄とてもそれでは足りそうになくて…
②仮に①の例ようにたくさん働く事になり失業保険の受給資格を失ってしまう場合、待機期間終了～勤務開始日迄の分が第一回分に支払われるのでしょうか？
それ以外に何か給付されるものはありますか？(再就職手当て？)
③派遣会社に申込みをしたのですが、月84時間？(電話だったので曖昧です)以上働けないと仕事を紹介出来ないみたいな事を言われたのですが、1ヶ月ないしそれより短期では仕事はもらえないのでしょうか…？
④素直に短期１日みたいなバイトを繰り返して時間日数を受給対象内に納めるべきか、いっそ派遣で長期フル勤務するべきでしょうか？
働く事は問題ないのですが本当にやりたい仕事で派遣を申込んだわけではないのと、ここまで待っていたのに失業保険を貰えないで終わるとなると生活的に本当に苦しいので悩んでいます。
長くなりましたが詳しい方、宜しくお願いします。
似たような質問はあるのですがどうしても解らないのでお知恵を貸してください。
1月15日で待機期間が終わりまして明日説明会に参加し、最初の認定日が来月の6日なっています。
仕事を辞めたのは先月頭だったのですが必要書類が届いたのが年末で、年末年始を挟んだこともあり予想以上に認定日迄時間がかかる事になってしまいました。
月末の支払い等に間に合わない為、短期で派遣などで働こうと思っています。
①週20時間、1日4時間以上働くと就業とみなされる事はわかっていますが、過ぎた場合はその日が受給対象にならないだけで、例えば1ヶ月だけ週4日1日7時間働いても働いていなかった日は受給対象ですか？
※週3くらいにはしたいのですが認定日迄とてもそれでは足りそうになくて…
②仮に①の例ようにたくさん働く事になり失業保険の受給資格を失ってしまう場合、待機期間終了～勤務開始日迄の分が第一回分に支払われるのでしょうか？
それ以外に何か給付されるものはありますか？(再就職手当て？)
③派遣会社に申込みをしたのですが、月84時間？(電話だったので曖昧です)以上働けないと仕事を紹介出来ないみたいな事を言われたのですが、1ヶ月ないしそれより短期では仕事はもらえないのでしょうか…？
④素直に短期１日みたいなバイトを繰り返して時間日数を受給対象内に納めるべきか、いっそ派遣で長期フル勤務するべきでしょうか？
働く事は問題ないのですが本当にやりたい仕事で派遣を申込んだわけではないのと、ここまで待っていたのに失業保険を貰えないで終わるとなると生活的に本当に苦しいので悩んでいます。
長くなりましたが詳しい方、宜しくお願いします。
①1ヶ月間、週4日･1日7時間働いた場合、就職したものとしての扱いとなり、基本手当の給付対象にはなりません。
週3日以下且つ週20時間未満の場合には、給付対象となります(就労日は給付なし:繰り越し)。
②待期期間終了～勤務開始日迄の分(認定日の前日迄)は、認定日に認定をされれば受給できます。
認定日以降に就職される場合には、就職開始日の前日までに、ハローワークに申し出てください(給付対象になります)。
③派遣会社に因ります。派遣会社に拘らず、ネットなどで条件にあったもの(アルバイト等)を探せば良いだけです。
④貴方の経済状況等が判らないので、アドバイスできません。自己の都合に合わせて決めてください。
①～④、再就職手当の給付対象等は、22日の説明会でしおり(冊子)が渡されるので、しおり(冊子)をよく読んでください。
週3日以下且つ週20時間未満の場合には、給付対象となります(就労日は給付なし:繰り越し)。
②待期期間終了～勤務開始日迄の分(認定日の前日迄)は、認定日に認定をされれば受給できます。
認定日以降に就職される場合には、就職開始日の前日までに、ハローワークに申し出てください(給付対象になります)。
③派遣会社に因ります。派遣会社に拘らず、ネットなどで条件にあったもの(アルバイト等)を探せば良いだけです。
④貴方の経済状況等が判らないので、アドバイスできません。自己の都合に合わせて決めてください。
①～④、再就職手当の給付対象等は、22日の説明会でしおり(冊子)が渡されるので、しおり(冊子)をよく読んでください。
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